Требования:
Ответственность Внимательность Коммуникабельность Условия работы: З/п 2500-4000 руб. на руки Место работы: пос. Октябрьский, Смолевичский р-н, Минская обл.(ЖД-станция Красное Знамя) БЕСПЛАТНОЕ ПРОЖИВАНИЕ ДОСТАВКА СОТРУДНИКОВ ИЗ Г. МИНСКА, г. Борисова, г. Жодино, г. Смолевичи! Компенсация
Должностные обязанности:
Работа на производстве и складе Транспортировка продукции на производстве Выполнение поставленных задач от руководителя Условия работы: З/п 2500-4000 руб. на руки График 4 рабочих / 4 выходных
Требования:
Наличие медицинской справки Умение работать в команде Внимательность, добросовестность,
Должностные обязанности:
Работа в цехе по переработке мяса птицы на современном конвейерном оборудовании Сортировка, фасовка, упаковка разделанной тушки птицы (обучение проводится
Требования:
Желание работать Исполнительность, активность Коммуникабельность, общительность Ответственность, порядочность Умение работать в команде Содержание
График работы:
вахта либо по графику Место работы: пос. Октябрьский, Смолевичский р-н, Минская обл.(ЖД-станция Красное Знамя) БЕСПЛАТНОЕ ПРОЖИВАНИЕ ДОСТАВКА СОТРУДНИКОВ ИЗ Г. МИНСКА, г. Борисова, г. Жодино, г. Смолевичи! Материальная помощь на питание Работа на современном оборудовании Комфортные условия
График работы:
вахта либо по графику Место работы: пос. Октябрьский, Смолевичский р-н, Минская обл. (ЖД-станция Красное Знамя) БЕСПЛАТНОЕ ПРОЖИВАНИЕ ДОСТАВКА СОТРУДНИКОВ ИЗ Г. МИНСКА, г. Борисова, г. Жодино, г. Смолевичи!
Требования:
Внимательность Добросовестность Ответственность Условия работы: З/п от 2500
Компания СофтСервис с 1997 года специализируется на разработке и внедрении программного обеспечения для автоматизации оперативного, бухгалтерского, налогового, управленческого учета белорусских компаний на платформе 1С. Постоянно входим в тройку лучших 1С:Франчайзи Беларуси, являемся резидентом Парка ...
Мы предлагаем:
Конкурентную заработную плату: оклад 1700 руб./месяц на программе работы с полным рабочим временем, от 1100 руб./месяц при отработке 120 часов; Доплату 20% за работу в ночное время с 22.00 до 6.00; Премирование за высокие рабочие показатели; Удобный график работы; Компенсацию стоимости медосмотра после
AKS Home — это успешный и динамично развивающийся бренд на рынке мебели и товаров для дома. Наша следующая амбициозная цель — совершить качественный скачок и кратно увеличить онлайн-продажи. Мы ищем лидера-стратега, который построит из нашего интернет-магазина мощную, отлаженную систему продаж и возглавит ...
ЮКОЛА-ИНФО-Брест – ИТ-компания, которая помогает предприятиям становиться эффективнее и специализируется на автоматизации бизнес-процессов: умеем проектировать, разрабатывать, внедрять и сопровождать сложные ИТ-решения на платформе 1С:Предприятие 8. Являясь крупнейшим разработчиком ИТ-решений на 1С в ...
Мы приглашаем вас присоединиться к команде FIRMOVA(https://firmova.by/)-группы компаний объединяющей сильные e-commerce-проекты и производителей лёгкой промышленности Беларуси. В роли руководителя коммерческого отдела вы станете ключевым звеном в развитии партнёрской сети и формировании устойчивой доходности ...
Мы предлагаем:
Обучение и развитие: Большой пул разноплановых проектов в таких сферах, как FinTech, Medicine, Entertainment, eCommerce, Gaming, Artificial Intelligence и пр.; Минимум легаси; короткий бенч; Широкий стек технологий, возможность перехода между ними; Индивидуальные карты роста и регулярный пересмотр условий
Проект: TipFlow BY Формат: Удаленно, фиксированная цена за MVP ТЕХНОЛОГИИ И ТРЕБОВАНИЯ К СТЕКУ Обязательные технологии (если нет — не откликайтесь): База PWA: Create React App + Workbox v7+ Service Workers с кастомной логикой фоновых синхронизаций Web App Manifest с поддержкой iOS/Android Безопасность: ...
Мы предлагаем:
Конкурентную заработную плату: оклад 1700 руб./месяц на программе работы с полным рабочим временем, от 835 руб./месяц при отработке 120 часов; Премирование за высокие рабочие показатели; Доплату 20% за работу в ночное время с 22.00 до 6.00; Гибкий график работы, возможность совмещать работу с учёбой;
Мы предлагаем:
Обучение и развитие: Широкий стек технологий, возможность перехода между ними; Индивидуальные карты роста и регулярный пересмотр условий (роли на проекте, уровня ЗП); Подготовка к собеседованиям с зарубежными заказчиками на английском языке. Рабочая среда: